日前，在任丘市議論堡鎮(zhèn)小門村村委會門前的公示欄內(nèi)，張貼著最新的評分情況?？粗迕襦嵭℃i的名字后面又掛上一顆紅星，圍觀村民滿眼羨慕?！班嵈蟾缯媸遣毁?，不光家庭和睦、孝敬老人，為村里的事也是沒少出力，這顆紅星給得讓人心服口服。”“咱得向小鎖學(xué)習(xí)，要不今年‘最美家庭’的榮譽(yù)又讓他搶走啦！”村民們你一言我一語地說道。
▲召開黨員大會，在得分高的戶中投票評選“最美家庭”
“積分制管理模式在我們村已經(jīng)實(shí)施有段時(shí)間了，有了積分制的引導(dǎo)，大到村莊建設(shè)，小到孝老敬親，現(xiàn)在家家戶戶爭著搶著比誰做得更好。到現(xiàn)在我們村已經(jīng)累計(jì)表彰了20戶得分高的家庭，并從這20戶中評選出了10戶‘最美家庭’、6戶‘孝老愛親家庭’，還選拔出3名入黨積極分子和10名農(nóng)村優(yōu)秀青年。”說起村里的現(xiàn)狀，村黨支部書記王寶青頗為自豪。
王寶青說，小門村在黨員包街制度的基礎(chǔ)之上，實(shí)施了積分制的管理模式?？己藢ο笠詰魹榛A(chǔ)，每戶被考核的基本內(nèi)容包括門前衛(wèi)生、孝老愛親、移風(fēng)易俗、參與村內(nèi)重點(diǎn)工作等內(nèi)容。采取“月考核，季公示，年評優(yōu)”的模式，每月總分采用百分制，將每項(xiàng)考核內(nèi)容進(jìn)行量化，制定扣分標(biāo)準(zhǔn)。由所在網(wǎng)格的黨員組成考核組，每月對轄區(qū)內(nèi)的每戶考核打分，并將考核結(jié)果報(bào)村“兩委”備案；村“兩委”每季度將每戶本季度總得分在村務(wù)公開欄進(jìn)行公示，每月平均分在90分以上的用紅星標(biāo)記，平均分在80至90分之間的用綠星標(biāo)記，80分以下的用黃星標(biāo)記；年底將總得分進(jìn)行公示，平均分同樣按照得分用不同顏色的星號進(jìn)行標(biāo)記，并在全村表彰得分前十名的戶。
“除了這些，我們還設(shè)定了加分項(xiàng)，比如平時(shí)家庭成員表現(xiàn)突出的，像參與村內(nèi)重點(diǎn)工作、為村內(nèi)建設(shè)出工出力、做好人好事等，我們會單獨(dú)記錄，并且制定加分標(biāo)準(zhǔn)，年底將個(gè)人得分累計(jì)加到戶得分上?！蓖鯇毲嗾f。
▲村民鄭小鎖積極參與村內(nèi)人居環(huán)境整治工作，清掃村內(nèi)大街。
有考核就得有獎勵。村“兩委”在村內(nèi)專門建起了積分超市，凡是全年得分在1000分以上的家庭，可以憑積分兌換小獎品。村民鄭小鎖已經(jīng)憑積分在積分超市兌換過兩次獎品了?！拔业谝荒陜稉Q的是香皂，第二年兌換的是洗衣粉，雖說獎品不值幾塊錢，但這是一種榮譽(yù)，也激勵著我在今后的工作和生活中要做得更好。”鄭小鎖說。
積分制管理，不僅讓文明之風(fēng)吹遍了村里的每個(gè)角落，也讓村里的工作開展特別順利?！耙郧按謇镌u優(yōu)評先總是意見不統(tǒng)一，還容易產(chǎn)生矛盾?，F(xiàn)在好了，村里將戶內(nèi)平時(shí)得分和個(gè)人得分作為評優(yōu)評先的重要參考，一般具有參與評優(yōu)評先資格的都是年內(nèi)得分前30名以內(nèi)的，這也得到了村民們的認(rèn)可?！蓖鯇毲嗾f。
